De acordo com o site Quartz, relatos afirmam que esses estudantes de engenharia estavam sendo tratados como funcionários da montadora, realizando turnos noturnos e cumprindo horas extras para conseguir o comprovante necessário para poderem se formar.
Após toda a polêmica gerada, a Foxconn emitiu um comunicado oficial confirmando as irregularidades. Segundo a empresa, uma comissão instaurada para investigar o caso descobriu as irregularidades na fábrica, pois a situação dos jovens ia contra suas políticas internas.
A montadora diz ter tomado ações imediatas para regularizar a situação e que haverá um reforço na fiscalização para que casos semelhantes se repitam no futuro. A Sony não se pronunciou sobre o assunto.
No entanto, vale ressaltar que, como o próprio Quartz aponta, a política de parcerias da Foxconn com algumas universidades não vê problemas em contratar estudantes — contanto que seja durante o dia — e tratá-los como funcionários regulares, já que ambos contam com a mesma carga horária, funções e salário.
Quartz/BJ
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